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人才教育
东辛建立健全人才脱颖而出机制
作者:刘兴  时间:2019-03-12 10:20  点击: 次

  东辛农场北京赛车pk拾开奖时间积极转变人才引进培育使用观念,搭建人才共建共享平台,引进和培养一批专业技术工人和紧缺性人才,积极探索建立人才脱颖而出机制,促进农场经济转型发展。

  近几年来,东辛人力资源、工会等部门建立健全人才引进机制,先后引进高校毕业生在150名以上,为农场人才年龄、知识结构等优化发挥了巨大作用。在此基础上,进一步完善创新激励机制,鼓励年轻人才投身生产一线挑大梁,勇做经济发展的排头兵,通过小改革、小发明、小创造,促进创新型人才脱颖而出,不断提高劳动生产效率,激发内生发展驱动力,为农场改革发展提供强大的人才和动力支撑。水产公司沥水传送装置、东旺奶牛公司挤奶厅保定架控制系统获得国家实用新型专利。

 

  

  (图为青年人才在一起研讨工作重点和难点问题)

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